Los profesionales del sector de protección de menores reivindican mejoras laborales

Los profesionales de los Centros de Reforma Juvenil y Protección de Menores en Aragón se manifestaron este jueves para reivindicar un convenio justo en el que se recojan algunas de las peticiones demandadas, tales como subida salarial (equiparada con otras comunidades autónomas), ampliación de ratios (para que no haya una sola persona en el turno de noche) o de la jornada laboral, entre otras. Este sector ha planteado una agenda de jornadas de huelga ante el bloqueo de la negociación, que se ha visto interrumpido ante la propuesta del Sama (Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje), con la programación de un calendario de reuniones.

“No nos fiamos de las patronales”, afirmó Sergio Sánchez, educador social de vivienda y hogar. En la concentración, ante las puertas de la Delegación del Instituto Aragonés de Servicios Sociales (IASS) en Teruel, también leyeron un manifiesto.

Este colectivo ha aplazado el calendario de huelgas pero sí que mantiene las concentraciones de forma paralela a las reuniones que se celebrarán en varios meses. Así, en el mes de julio está previsto que se trate el tema de la protección y riesgos laborales y salud laboral. El mes de septiembre será el turno para las cuestiones de permios y jornada laboral; entre los meses de octubre y diciembre abordarán las tablas salariales. Para finalizar, en el mes de enero, será la organización del trabajo.

“Valoramos todo. Esto es un voto de confianza para administración y patronal, pero, si no hay avances, se mantiene la jornada de huelga para el 23 de octubre”, señaló Jesús Esteban, representante de CCOO en el sector de Protección de Menores.

La preocupación de estos profesionales ha ido increscendo desde el pasado mes de marzo cuando, en Badajoz, una educadora fue asesinada por tres menores en una vivienda de acogida durante el turno de noche. Y esta es una de las reivindicaciones, que haya más de una persona en cada turno, principalmente en el nocturno. “Queremos una reunión a tres bandas, administración, patronal y sindicatos”, puntualizó Jesus Esteban.

En el manifiesto, se recoge la larga negociación que están teniendo, que calificaron de “inaceptable e insostenible bloqueo, que se ha convertido en un escenario de frustración y estancamiento por parte de la patronal del sector”.

Denunciaron la “postura inmovilista y alejada de conseguir justicia laboral en prevención, protección y reforma de menores”. Por eso, defendieron: “El convenio que reclamamos no es un capricho, sino una herramienta fundamental para garantizar unas condiciones laborales dignas, estables y justas”.